La afiliación extranjera marca un nuevo máximo histórico
La afiliación media de extranjeros a la Seguridad Social subió en agosto en 39.535 cotizantes respecto al mes anterior, un 1,1% más, hasta alcanzar un nuevo máximo histórico de 3.551.759 ocupados, según los datos del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones. La cifra confirma la tendencia de los últimos meses, en los que el empleo extranjero viene sosteniendo buena parte del crecimiento de la afiliación en España.
Trabajo declara la guerra al despido encubierto en periodo de prueba
El uso del cese durante el periodo de prueba se ha multiplicado por cinco en los contratos indefinidos desde 2019, convirtiéndose en la tercera causa de extinción que más crece. El Ministerio de Trabajo, con Yolanda Díaz al frente, plantea ahora limitar los convenios colectivos que establecen periodos de prueba especialmente largos, aunque los propios datos muestran que estos convenios son, en realidad, poco habituales —lo que abre el debate sobre si la medida atacará el problema de fondo o solo su síntoma más visible.
Cambios en la gestión de bajas médicas y en la vigilancia del absentismo
El Real Decreto 643/2026 amplía a seis días el plazo para comunicar las bajas médicas a la Seguridad Social y flexibiliza, con matices, las condiciones para aplazar deudas. La norma llega en pleno debate sobre el absentismo laboral, que un reciente informe del Observatorio RRHH analiza en profundidad bajo el título «Del síntoma al sistema», centrado en la incapacidad temporal por contingencia común. Como contraste internacional, un español residente en Noruega explica un modelo distinto: allí se puede faltar al trabajo hasta tres días sin justificante médico y cobrando el sueldo completo, a través de un sistema llamado «egenmelding».
Derechos laborales que conviene conocer: conciliación, excedencia e interinidad
Un abogado laboralista recuerda que existe una medida de conciliación que permite adaptar el horario de trabajo a los horarios escolares de los hijos sin perder retribución. En un terreno distinto, otro experto advierte de que la excedencia voluntaria no garantiza la reserva del puesto: el reingreso solo está garantizado si existe una vacante igual o similar en el momento de solicitarlo. Y para el colectivo de interinos, El País repasa los pasos legales a seguir ante una carta de cese, en un contexto marcado por el fin de la ejecución de fondos europeos y la incorporación de opositores que han superado sus procesos selectivos.
Ceuta y la cultura de «aguantar»: dos caras del mercado laboral
La contratación se dispara en Ceuta por el aumento de la vigilancia privada, con un incremento del 18% en agosto ligado a los trabajos de emergencia para contener la crisis migratoria en la ciudad autónoma. En un plano más cultural, un reportaje de 20minutos cuestiona la normalización de aguantar malas condiciones laborales como supuesta virtud profesional, un debate de fondo que sigue presente en el mercado de trabajo español.